En la comunidad de Santa Anita, TCO Yuracaré Río Chapare, el 25 y 26 de abril de 2026, la Organización Indígena de Mujeres Yuracaré del Río Chapare (OIMYRCH) llevó a cabo su Asamblea de culminación de gestión con la participación activa de representantes de las 23 comunidades afiliadas.

Esta asamblea se constituyó en un espacio democrático de suma importancia para la vida orgánica de la organización, reafirmando los principios de unidad, participación y fortalecimiento organizativo que guían la agenda institucional de la OIMYRCH.

Durante la Asamblea, las mujeres Yuracaré destacaron su compromiso con la igualdad de oportunidades, el bienestar de las comunidades de base y la preservación de la identidad cultural, consolidando su rol en la vida social y económica de la región.
Uno de los momentos más significativos fue la elección y posesión de la nueva Directiva para la gestión 2026–2027, que garantiza la representación de las comunidades de la Zona Alta, Zona Media y Zona Baja, este proceso de renovación y legitimidad fortalece el liderazgo colectivo y asegura la continuidad del trabajo organizativo.

El nuevo directorio quedó conformado de la siguiente manera:
Presidenta: Anita Prado Guzmán
Vicepresidenta: Meleny Blanco Martínez
Secretaria de Fortalecimiento: Devcy Guzmán Núñez
Secretaria de Emprendimiento Productivo y Economía: Nilda Hinojosa Gutiérrez
Secretaria de Educación y Formación: Neyla Yaveta Ruiz
Secretaria de Lucha contra la Violencia y Bienestar: Jessica Parada Gaspar

La nueva directiva de la OIMYRCH reafirma su compromiso de seguir trabajando por la defensa de los derechos de las mujeres indígenas, el fortalecimiento de la identidad cultural y el desarrollo integral de las comunidades Yuracaré, marcando un nuevo capítulo en la historia organizativa del Trópico de Cochabamba.

La asamblea concluyó con un momento profundamente simbólico, cuando Clara Masay, en representación de la CNAMIB, realizó la entrega de lazos a las mujeres como expresión de unidad, sororidad y fortaleza colectiva. Este acto reafirmó el compromiso de las mujeres indígenas de seguir fortaleciendo sus organizaciones, defendiendo sus derechos y trabajando de manera articulada por el bienestar de sus comunidades y territorios.

La Asamblea se desarrolló en el marco del Proyecto Educación Productiva con Identidad Yuracaré (EPIY) – Fase II, impulsado por la Asociación Proceso Servicios Educativos y financiado por LED, lo que permitió consolidar la articulación de los grupos comunales de mujeres con la estructura organizativa de la Nación Indígena Yuracaré.